Recursos humanos para la salud
Recursos humanos para la salud
Fortalecimiento de la fuerza laboral sanitaria
Los sistemas de salud sólo pueden funcionar con personal sanitario. La OMS estima que habrá un déficit de 18 millones de trabajadores sanitarios para 2030, principalmente en países de ingresos bajos y medianos bajos. El aumento del número de trabajadores sanitarios con las competencias adecuadas, en el lugar adecuado y en el momento adecuado debe ir acompañado de un análisis eficaz de las necesidades, reformas de políticas y una planificación y una gestión eficientes. Ofrecemos una amplia experiencia en la colaboración con homólogos para utilizar los métodos de Indicadores de carga de trabajo de las necesidades de personal (WISN), mejorar las políticas y la planificación de la fuerza de trabajo y desarrollar procesos eficaces de contratación, despliegue, retención y gestión del rendimiento.
Fortalecimiento de capacidades mediante herramientas digitales: una inversión rentable en el personal sanitario
En lugar de depender de los enfoques didácticos tradicionales de capacitación (talleres presenciales impartidos por donantes), MSH apoya a los gobiernos en la creación y gestión de sus propias plataformas virtuales de aprendizaje y sistemas de desarrollo del personal sanitario, construyendo una infraestructura digital sostenible y la capacidad para el desarrollo profesional continuo del personal sanitario a gran escala. Desde Mali hasta Bangladesh y otros lugares, hemos contribuido al desarrollo de programas de aprendizaje electrónico y semipresencial, así como de aplicaciones educativas que fortalecen el desempeño del personal sanitario e impulsan resultados medibles. A medida que se expande el acceso en línea y el uso de la IA, MSH está preparada para cocrear soluciones de aprendizaje innovadoras y escalables con nuestros socios.
El programa de becas para parteras transforma el futuro de la atención de la salud materna
En julio de 2023, el Gobierno de Ruanda lanzó una estrategia nacional para cuadriplicar la fuerza laboral de atención médica del país para 2027. En apoyo de este esfuerzo, USAID Ireme se asoció con el Ministerio de Salud y organizaciones locales para crear el Programa de Becas para Parteras, otorgando 500 becas a estudiantes. estudiando partería en tres instituciones locales. Las parteras graduadas trabajarán en todo el país, mejorando los resultados nacionales de salud materna y neonatal.
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