Rapport final du projet Leadership, gestion et gouvernance (LMG)

Rapport final du projet Leadership, gestion et gouvernance (LMG)

Pendant six ans, le projet Leadership, Management, and Governance (LMG) a renforcé les systèmes de santé pour fournir des services plus réactifs à un plus grand nombre de personnes en formant des leaders inspirés, en établissant des systèmes de gestion solides et en promouvant des pratiques de gouvernance efficaces pour libérer le potentiel des individus, des réseaux, organisations et gouvernements.

Ce rapport résume les activités, les réalisations et les résultats du projet rendus possibles avec le soutien de l'Agence des États-Unis pour le développement international (USAID), en vertu de l'accord de coopération numéro AID-OAA-A-11-00015, du 25 septembre 2011 au 24 septembre. , 2017. Le soutien des missions nationales et régionales de l'USAID et des bureaux et bureaux au siège de l'USAID à Washington, DC, nous a permis de contribuer aux priorités de l'USAID dans les domaines de la planification familiale et de la santé reproductive (PF/SR), le virus de l'immunodéficience humaine (VIH) et le syndrome d'immunodéficience acquise (SIDA), la santé maternelle, l'autonomisation et l'inclusion, et le renforcement des systèmes de santé.

Le consortium du projet LMG était dirigé par Management Sciences for Health (MSH), avec les partenaires Amref Health Africa, la Fédération internationale pour la planification familiale, la Johns Hopkins Bloomberg School of Public Health, Medic Mobile et le Yale University Global Health Leadership Institute. Aux côtés de ces partenaires dédiés et d'autres dans plus de 90 pays, nous avons adapté des outils et des ressources, facilité des formations et soutenu le développement organisationnel durable pour améliorer l'accès, la qualité et l'efficacité des services de santé.

Tout au long du projet, nous avons travaillé avec des partenaires à tous les niveaux du système de santé pour plaider en faveur de l'importance de solides compétences en leadership, gestion et gouvernance (L+M+G) pour le renforcement des systèmes de santé ; documenter la valeur ajoutée de L+M+G dans le secteur de la santé ; et améliorer la prestation de services par le développement et l'adaptation d'outils, d'approches et d'assistance technique.