Pourquoi l’investissement dans les laboratoires est important : repenser le rôle des services de laboratoire dans la santé mondiale

Pourquoi l’investissement dans les laboratoires est important : repenser le rôle des services de laboratoire dans la santé mondiale

Un rapport d'action élaboré par Mott MacDonald, Management Sciences for Health et ICF

Des services de laboratoire de haute qualité, rapides et précis sont essentiels pour parvenir à une couverture sanitaire universelle. Pourtant, dans de nombreux pays à revenu faible ou intermédiaire, ces services cruciaux souffrent d’interventions de développement fragmentées et cloisonnées et de priorités changeantes des bailleurs de fonds. Relever ces défis nécessite un investissement stratégique et une collaboration entre les disciplines et les secteurs One Health. Un rapport d'action élaboré par Mott MacDonald, Management Sciences for Health et ICF propose une voie à suivre.

Le rapport appelle les décideurs politiques, les donateurs internationaux et les parties prenantes des systèmes de santé mondiaux à agir ensemble pour accélérer le changement. Parmi ses recommandations :

  • Le financement des donateurs doit être aligné sur les priorités du système de santé national afin d’améliorer la qualité et l’accessibilité des services de laboratoire dans tout le spectre clinique.
  • Les pays ont besoin d’une unité dédiée aux services de laboratoire au sein du ministère de la Santé, bénéficiant d’un soutien politique de haut niveau pour améliorer l’intégration des services de laboratoire au sein du système de santé plus large.
  • Les décideurs politiques doivent élaborer un dossier d’investissement pour les services de laboratoire nationaux, y compris des objectifs de prestation chiffrés.
  • Une collaboration plus étroite est nécessaire pour la prestation des services de laboratoire afin de maximiser la coordination, l’efficacité et l’impact à tous les niveaux.
  • Les professionnels de laboratoire ont besoin de parcours de carrière clairs et d'opportunités de formation spécialisée pour accroître la satisfaction au travail et améliorer la rétention.
  • Des technologies améliorées et des systèmes de gestion des données sont nécessaires pour favoriser l’efficacité et la qualité du service ainsi que l’investissement dans les ressources humaines.
  • Les services doivent être planifiés en mettant l’accent sur la couverture sanitaire universelle, garantissant que tous les membres de la société puissent accéder aux services sans difficultés.

Partenaires