Desenvolvimento de gerentes que lideram

Sistemas de saúde fortes começam com liderança inspirada; Gerenciamento de som; e governança responsável, transparente e participativa. Os profissionais de saúde e gestores precisam de recursos para apoiar seu trabalho, e os usuários dos serviços devem responsabilizar os sistemas de saúde por seu desempenho. Os líderes e gestores do sistema de saúde precisam de habilidades para envolver as partes interessadas, motivar os funcionários, melhorar a qualidade e implementar intervenções.

Temos contribuído para esse campo por mais de três décadas, trazendo o melhor pensamento e práticas de desenvolvimento organizacional e ciência de sistemas para ajudar líderes, gerentes e equipes de saúde a enfrentar seus desafios mais urgentes e alcançar resultados de saúde para suas comunidades. Práticas de liderança, gestão e governança fortes levam a sistemas mais fortes que são mais capazes de projetar e dimensionar inovações locais, fornecer cuidados de qualidade responsivos, atender a metas ambiciosas de saúde e manter as melhorias do sistema de saúde.

Por meio de nossa experiência baseada em equipe Programa de Desenvolvimento de Liderança Plus (LDP+), orientamos as equipas de trabalho a todos os níveis do sistema de saúde – desde os órgãos nacionais de coordenação multissetorial aos conselhos de administração das unidades de saúde e comités comunitários de saúde, e das equipas distritais de gestão de saúde às equipas multidisciplinares de profissionais de saúde – através de um processo baseado em dados que fortalece a liderança institucional e individual, desenvolve habilidades de gerenciamento e melhora o desempenho de uma equipe ao implementar soluções projetadas localmente que fornecem resultados mensuráveis ​​em otimização de recursos, acesso a serviços, qualidade de atendimento e resultados de saúde.

A MSH continua a desenvolver esse legado, entregando nossos comprovado abordagens através de modalidades inovadoras. Nosso Liderando e Gerenciando para Resultados em Pandemias O programa aproveita o aprendizado combinado para alcançar e fortalecer rapidamente os Institutos Nacionais de Saúde Pública e as equipes subnacionais de gerenciamento e resposta a emergências de saúde pública enquanto lutam contra o COVID-19 e se preparam para futuras ameaças globais à saúde. Nosso Acelerador de Liderança e Gestão amplia e aprofunda o alcance do LDP+ por meio de aprendizado holístico e econômico no local de trabalho que fortalece a capacidade em pensamento sistêmico e prática e desenvolve habilidades concretas e relevantes para o trabalho, ao mesmo tempo em que aumenta a prontidão e acelera o ritmo da mudança organizacional. Essas abordagens práticas e lideradas localmente catalisam mudanças transformadoras no desempenho da equipe para promover uma cultura de excelência, responsabilidade compartilhada, serviços responsivos e melhoria contínua.