El enfoque de la estrategia de supervisión, evaluación del desempeño y reconocimiento (SPARS) conduce a un mejor desempeño en los almacenes farmacéuticos del distrito de Madagascar

Gestión farmacéutica y de la cadena de suministro,
Resúmenes técnicos y estudios de casos

El enfoque de la estrategia de supervisión, evaluación del desempeño y reconocimiento (SPARS) conduce a un mejor desempeño en los almacenes farmacéuticos del distrito de Madagascar

En Madagascar, las farmacias de distrito se enfrentan a varios desafíos relacionados con la cuantificación y distribución de productos básicos, lo que provoca el desabastecimiento de medicamentos esenciales en los establecimientos de salud del distrito y, en última instancia, repercute negativamente en la calidad de la atención de la salud. los IMPACTO financiado por USAID El programa adaptó e implementó el enfoque de Supervisión, Evaluación del Desempeño y Estrategia de Reconocimiento (SPARS) de MSH, una estrategia de intervención multifacética basada en indicadores que combina la supervisión, la capacitación en el trabajo y la provisión de herramientas y pautas para identificar y priorizar problemas y alentar el progreso al recompensar las mejoras, lo que condujo a un mejor desempeño en las farmacias del distrito.