Una estrategia para mejorar las habilidades en la gestión de suministros farmacéuticos en África oriental: la colaboración regional de recursos técnicos para la gestión farmacéutica

Una estrategia para mejorar las habilidades en la gestión de suministros farmacéuticos en África oriental: la colaboración regional de recursos técnicos para la gestión farmacéutica

Por: Lloyd Matowe, Paul Waako, Richard Adome, Isaac Kibwage, Omary Minzi, Emile Bienvenu
Publicación: Recursos humanos para la salud 6 (30) (2008)

Resumen

Antecedentes

Iniciativas internacionales como el Fondo Mundial para la Lucha contra el SIDA, la Tuberculosis y la Malaria, el Plan de Emergencia del Presidente para el Alivio del SIDA y la Iniciativa del Presidente contra la Malaria han aumentado significativamente la disponibilidad y el acceso a los medicamentos en algunas partes del mundo en desarrollo. Sin embargo, a pesar de esto, las habilidades para cuantificar las necesidades de medicamentos y ordenar, recibir y almacenar medicamentos siguen siendo limitadas; registrar con precisión los inventarios de medicamentos; distribuir medicamentos para su uso adecuado; y asesorar a los pacientes sobre cómo usar los medicamentos de manera adecuada. La Colaboración Regional de Recursos Técnicos para la Gestión Farmacéutica (RTRC) se ha establecido para ayudar a abordar el problema de la escasez de habilidades en la gestión farmacéutica en África Oriental.

Métodos

La iniciativa reúne a instituciones académicas de cuatro países de África Oriental para participar en actividades de desarrollo de habilidades en la gestión de suministros farmacéuticos. La iniciativa se centró en la capacidad de las instituciones para realizar evaluaciones de los sistemas de gestión de suministro farmacéutico y para desarrollar e implementar programas efectivos de desarrollo de habilidades para la gestión de la cadena de suministro farmacéutico.

Resultados

Durante un período de dos años, el RTRC logró realizar evaluaciones de sistemas y prácticas de gestión de suministros farmacéuticos en Kenia, Ruanda, Tanzania y Uganda. En 2006, el RTRC participó en un taller de desarrollo de materiales en Kampala, Uganda, y contribuyó al desarrollo de materiales integrales de capacitación en gestión farmacéutica para el VIH/SIDA; estos materiales ahora están ampliamente disponibles en los cuatro países. En Tanzania y Uganda, el RTRC ha estado involucrado en la capacitación de trabajadores de la salud en el manejo de productos farmacéuticos para el VIH/SIDA. En Kenia, Tanzania y Uganda, el RTRC ha estado realizando investigaciones operativas para encontrar soluciones a los problemas de escasez de habilidades de sus países. Algunas de las intervenciones probadas incluyen la aplicación y evaluación de la eficacia de un enfoque novedoso de desarrollo de habilidades para la gestión del suministro farmacéutico.

Conclusión

Fomentar la colaboración entre instituciones regionales en países con recursos limitados para desarrollar habilidades en el país en la gestión del suministro farmacéutico parece ser una intervención eficaz. El apoyo de los programas locales y la asistencia técnica de organizaciones e instituciones con la experiencia necesaria es fundamental para el éxito, especialmente al principio. Las habilidades adquiridas por las instituciones locales pueden incorporarse tanto en los planes de estudios de enseñanza previos al servicio como en el servicio. Esto asegura la disponibilidad a largo plazo de habilidades en el país. La capacidad de las instituciones capacitadas para movilizar sus propios recursos para actividades de desarrollo de habilidades es crucial para el éxito y la sostenibilidad de estos programas.