A partilha de tarefas do trabalhador de saúde melhora o acesso ao tratamento do VIH na Tanzânia
A partilha de tarefas do trabalhador de saúde melhora o acesso ao tratamento do VIH na Tanzânia
por Megan Montgomery
![[Anna Mzeru, Oficial Assistente de Enfermagem do Dispensário Yombo em Bagamoyo, Tanzânia, mostra dados de instalações para pacientes HIV-positivos, incluindo aqueles perdidos no acompanhamento e aqueles atualmente em tratamento anti-retroviral de primeira ou segunda linha.] {Crédito da foto: Flor Truchi / MSH}](https://msh.org/wp-content/uploads/2019/09/anna_mzeru_715px.png)
Os dias são longos para Anna Mzeru.
Enfermeira de um dispensário de saúde na região de Bagamoyo, na Tanzânia, ela é uma das duas únicas equipes médicas em uma instalação que deveria ter nove para ocupar todo o corpo. Ela e o outro provedor atendem até 120 pacientes por dia e assistem a uma média de 15 partos por mês. “Às vezes saímos muito tarde, mas não podemos deixar os pacientes aqui. Eles precisam ser vistos ”, diz ela.
A escassez significativa de profissionais de saúde na clínica é comum. A Tanzânia tem uma taxa de vacância de 56% em unidades de saúde públicas e privadas. Isso dificulta a prestação de serviços de qualidade e o alcance das metas de saúde pública, especialmente para prevenção, detecção e tratamento de HIV e AIDS.
![[Uma mãe e seus dois filhos esperam para serem atendidos no dispensário Yombo em Bagamoyo, na Tanzânia. O estabelecimento oferece serviços de atenção primária e tem uma clínica de tratamento e atenção ao HIV no local.] {Crédito da foto: Megan Montgomery / MSH}](https://msh.org/wp-content/uploads/2019/09/women_and_children_715px.png)
Apoiado pelos Centros de Controle e Prevenção de Doenças e financiado pelo Plano de Emergência do Presidente dos EUA para o Alívio da Aids (PEPFAR), o MSH fez parceria com o Ministério da Saúde, Desenvolvimento Comunitário, Gênero, Idosos e Crianças da Tanzânia para desenvolver e implementar um sistema humano abrangente Recursos plano de compartilhamento de tarefas. Esta iniciativa visa fortalecer o sistema de saúde da Tanzânia, com foco na disponibilidade de serviços de HIV e AIDS, tornando a força de trabalho de saúde existente mais eficiente e eficaz, enquanto continua a expandi-la.
![[“Gosto deste trabalho porque quero ajudar os outros”, diz Anna Mzeru. Com o treinamento NIMART que recebeu, Mzeru disse que seu desempenho no trabalho e a taxa de frequência dos pacientes melhoraram.] {Crédito da foto: Megan Montgomery / MSH}](https://msh.org/wp-content/uploads/2019/09/img_7044_715px.png)
A ideia é treinar funcionários para realizar atividades que normalmente estariam fora do escopo de suas funções, para fazer um uso mais eficiente dos recursos humanos. Compartilhar tarefas com a equipe júnior pode liberar aqueles com habilidades de nível superior para lidar com casos mais complicados. O compartilhamento de tarefas também permite uma melhor distribuição do trabalho em toda a instalação, para que os pacientes recebam cuidados mais oportunos.
Como parte do programa, Mzeru participou de um treinamento de 10 dias em Gerenciamento de Terapia Anti-retroviral (NIMART), que durou XNUMX dias, incluindo palestras, discussões e sessões práticas. Embora antes tivesse que encaminhar os pacientes para as instalações distritais para tratamento de HIV - embora muitos não pudessem pagar pelo transporte - ela agora pode realizar todos os serviços de HIV diretamente em seu consultório. Isso inclui o início e o reabastecimento da terapia antirretroviral e o ajuste do regime de tratamento do paciente conforme necessário após o teste de carga viral para ver como estão respondendo a ela.
A MSH também está ajudando a Tanzânia a desenvolver módulos de e-learning para aumentar o alcance e a sustentabilidade do plano de compartilhamento de tarefas.
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